“我想把党组织关系从单位转到社区，什么时候可以办理？活动多不多？”

11月17日，盛世御城社区党支部书记张维一上班就接待了一位阿姨。阿姨说，她退休后组织关系还在原单位。现在社区成立了，有了党组织，她就想把组织关系转过来，希望以后能多参加社区的活动。

 “社区党支部成立半年来，已经有不少党员居民陆续把党组织关系转到了社区，作为一个新成立的党支部，目前我们已有60名党员，还有不少党员到社区咨询转关系事宜。”张维告诉记者，随着党员队伍扩大，如何凝聚力量，最大限度地发挥党员的模范带头作用，社区党建工作就要讲究方法。

为了增加党员凝聚力，社区会举办各种活动，每个季度还有党员生日会，增加党员的归属感和荣誉感。在今年9月24日的党员生日会上，张维带领党员们重温入党誓词，老党员王立超讲述了自己在唐县农村支教的故事，她将那段经历视为人生的一次锻炼和提升。这让社区里年轻的党员们深受感召，表示要在做好本职工作的同时，多参加社区活动，增进邻里感情。

“听听老党员讲述入党故事，青年党员分享入党经历，大家很开心，也逐渐相互了解。”张维告诉记者，新小区里大家原来互不相识，通过党员生日会等各类党建活动，他们找到了家的感觉，彼此之间像家人一样相处。“我们要把党员生日会活动持续做下去，把党员们凝聚起来，发挥“党建引领”作用和党员的先锋模范带头作用，让党员们成为建设和谐社区的先头兵，在社区服务和治理的方方面面带好头作好表率。”

在社区，“小志有约”的名气越来越响亮了。

“种下一颗志愿种子，培养一种小志精神。‘小志有约’是社区创新探索成立的一支年轻家庭公益服务类红色社区社会组织，为社区孩子搭建社会实践平台，在增长孩子知识与见闻的同时培养志愿服务意识，锻炼孩子们社会实践能力，传承良好家风，带动社区文明善举。”张维介绍说，在今年世界无烟日，“小志有约”的小队员们手绘禁烟宣传单页，号召居民远离烟草健康生活，受到了居民一致好评。新华网还对这个活动进行了采访报道。

除了“小志有约”，社区还有一支由在职党员和驻区单位联建的红色社区社会组织“盛世红心汇”。“这支志愿者队伍在创城创卫期间协助整治社区卫生发挥了重要作用。”张维告诉记者，驻区单位还为社区捐赠了很多党建书籍，为社区党员学习提供了极大便利。

“作为新建社区,我们坚持‘党建引领’，探索创新管理服务，深耕红色社区社会组织孵化和培育工作，以建立‘需求库、组织库、资源库、项目库、人才库’为主要路径，依据居民需求，建立不同主题特色的红色社区社会组织，从而不断丰富社区活动，推进和谐幸福社区建设，提升居民的社区归属感与幸福感。”虽然目前社区社会组织数量不多，但作为社区带头人，张维对此有着比较清晰的发展思路。

红色邻里圈

9月份，社区面向社区居民，征集社区形象LOGO设计方案。征集活动发起后，很快得到了居民的热烈响应，纷纷积极投稿。据张维介绍，社区是个年轻社区，年轻人居多，但彼此之间相互不认识，社区便联合德仁社工确立打造“熟人社区”的思路，开展征集社区形象LOGO活动，激发居民参与社区建设的积极性和主动性，增进邻里关系。

打造“熟人社区”，以和谐邻里为主。社区围绕“邻里学”“邻里情”“邻里帮”“邻里享”“邻里乐”等“红色邻里X”不同主题，打造好邻里社区特色，倡导邻里之间互帮、互敬、互信、互知、互促，拉近邻里间的距离，构建和谐社区。“社区正在装修中的‘盛食工坊’将来可以为居民提供一个美食交流区，社区居民可以一起做拿手菜。”张维谈到，“从居民感兴趣的事入手开展活动，让更多居民参与进来，让陌生人成为熟人，这样邻里关系就更融洽一些。”

 “我们要在打造‘熟人社区’的基础上，再进一步打造‘亲人社区’。”张维谈到对今后的社区建设时表示，社区正在谋划将“公共空间”建设成不同主题楼院，引导居民走出家门，聚在一起，形成“将邻居当家人，把社区事当自家事”的社区文化。

张维是一个有着丰富社区工作经验的党支部书记，短短几十分钟的采访，她讲了许多关于社区未来建设的创新思路。“育邻里组织”“搭邻里平台”“建邻里公约”……每一个思路都是她潜心学习全国其他社区好经验，结合社区实际总结挖掘而来的。“当居民和我像家人一样说话聊天时，我挺有成就感的。社区就像个‘大家庭’，我愿意当好‘大家长’，不管操多少心，工作多辛苦，都很开心。”